禄丰市总工会充分认识扎实开展二十大精神学习，全面引导干部职工深入掌握其重要思想、重要观点、重大战略、重大举措，对于推动工会工作的极端重要性，通过精心组织开展“五学”，干部职工的信念更加坚定，干事创业的精气神更加饱满，短时间内成功完成五项重点工作。

坚决执行“第一议题”制度，以“学而时习之”的精神深入学习二十大精神。通过统筹安排，精心策划，按步骤、按程序、按时限组织开展“五学”，让单位学习的体制机制严起来、转起来。自二十大胜利闭幕，市总工会先后组织开展1次党组扩大会议学、1次民主生活会议学、2次党组中心组学习会议学、3次支部党员大会学、8次干部职工集中学习会议学，锲而不舍组织开展“五学”，厚植了学习意识、学习氛围。

潜心深悟自学成靓丽风景。被动学转向主动学，要我学转为我想学，学习态度大转变，学习效果大提升。在干部职工的办公桌上，鲜红的《党的二十大文件汇编》《中国共产党章程》《党的二十大学习笔记本》随处可见，清秀整洁的学习笔记无不彰显着一丝不苟的学习态度，一篇篇真知灼见的交流发言材料无疑是学有所思的成果。

学以致用工作推进显担当。仅2022年11月份以来，禄丰市总工会先后完成了5项重点工作：一是2023年1月份顺利组织完成了“宣传贯彻二十大  工会温暖进万家”元旦春节大型慰问活动，慰问人数、慰问总支出均突破历史记录。二是2023年1月份成功申报禄丰世界恐龙谷为楚雄州干部职工疗休养基地，为助推禄丰文化旅游业发展，助推开展优质职工疗休养活动注入强劲动力。三是2022年11月份全市产业工人队伍改革工作取得较大突破，受到上级工会的充分肯定，被楚雄州新时期产业工人队伍建设改革工作协调领导小组办公室命名为“产业工人队伍建设改革非公企业示范市”，先后迎来州内外考察组前来观摩学习，出版发行了《新时期产业工人队伍建设改革专刊》，为全面推进产改工作提供了范本。四是2022年11月份市总工会被国家机关事务管理局、中共中央直属机关事务管理局、国家发展改革委、国家财政部等4部门评定为“节约型机关”。五是2022年12月份成功举办了一期百人养老护理培训班。

下步，禄丰市总工会将充分利用各种学习机会，借助各种学习平台，抓紧抓实二十大精神的再学习、再思考、再交流，不断增强干部职工政治理论素养、坚定理想信念，坚决贯彻落实上级指示批示精神，守正创新，开拓进取，不断开创禄丰工运事业健康发展，竭诚服务职工群众。