5月23日，楚雄州人大常委会法制委主任委员高明新，州总工会党组书记、常务副主席周海一行赴永仁县开展工会工作暨深化产业工人队伍建设改革工作专题调研。

调研组一行先后深入永仁哲林实业有限公司、永仁多凌钛业有限公司、野森达公司、云南苴彝香生物科技有限公司等企业，详细了解企业生产经营、用工及工人服务管理及企业生产经营中存在的困难和问题等情况。在永仁哲林实业有限公司，调研组深入芒果生产片区职工宿舍，实地了解产业工人的生活环境和生活状况，与工人们面对面交流，了解工人的收入、日常工作生活和相关诉求，鼓励工人们要不断精进生产技术，为服务企业和家庭增收努力工作。

调研组还深入永仁县查利么现代农业产业工人服务站（幸福里社区），与企业管理人员开展座谈，详细了解企业经营管理、产业工人生产生活环境、日常服务管理等情况，对幸福里社区模式给予了肯定，同时提出三点建议：一是要注重挖掘产业工人队伍中的能工巧匠，把他们培育成领军和榜样，助力社区管理和发展；二是要通过活动和服务吸引人、凝聚人，让幸福里引得来人，留得住人；三是要加强企业务工对接，让工人有活干，有钱挣。

下午，在县人大三楼会议室召开调研座谈会。会上，起正权主席对永仁县总工会工作基本情况、新时代产业工人队伍建设改革工作情况做了汇报，县委副书记蒋先常就永仁县新时代产业工人服务管理——幸福里社区模式做了详细介绍。高明新主任对全县工会工作暨新时代产业工人队伍建设改革工作给予了充分的肯定，并提出四点建议：一是继续强化思想政治引领；二是不断健全完善相关制度；三是疏通产业工人合理诉求渠道；四是多渠道培育壮大产业工人队伍。

本次调研，是对永仁县工会工作和新时代产业工人队伍工作的一次体检，是对全县工会干部和产改成员单位和企业的一种鼓励和鞭策，是对永仁县产业工人的重视和关怀。永仁县总工会及县产改工作领导小组将认真按照此次调研工作提出的要求，努力找差距补短板、强措施抓落实，确保全县工会工作和产改工作取得新的发展和进步。